نظرة عامة
أظهرت البيانات أن إجمالي نسبة الموظفين بين خريجي جامعة فهد بن سلطان المشمولين في التقرير بلغ 78%، بمتوسط أجور قدره 6,800 ريال شهريًا. كما بلغ متوسط مدة الانتظار للحصول على وظيفة نحو 7.5 أشهر، بينما بلغت نسبة الباحثين عن عمل 15%.
سجّل مجال
تقنية الاتصالات والمعلومات
أعلى نسبة توظيف بين المجالات التعليمية الواردة في التقرير بنسبة
95%،
بينما سجّل مجال
الهندسة والتصنيع والبناء
أعلى متوسط أجور بلغ
7,000 ريال شهريًا.
مؤشرات التوظيف حسب التخصصات التعليمية الرئيسية
| التخصص العام | عدد الخريجين | موظفون أثناء الدراسة واستمروا بنفس الوظيفة | توظفوا خلال سنة بعد التخرج | توظفوا بعد سنة من التخرج | إجمالي نسبة التوظيف | متوسط الأجور |
|---|---|---|---|---|---|---|
| الهندسة والتصنيع والبناء | 145 | 15% | 61% | 12% | 88% | 7,000 ريال |
| الأعمال والإدارة والقانون | 70 | 17% | 43% | 9% | 69% | 5,400 ريال |
| تقنية الاتصالات والمعلومات | 38 | 21% | 37% | 37% | 95% | 5,300 ريال |
| الفنون والعلوم الإنسانية | 7 | 0% | 29% | 43% | 71% | 6,200 ريال |
مؤشرات الخريجين حسب الجنس
الخريجون الذكور
267
عدد الخريجين
86%
نسبة التوظيف
7,100
متوسط الأجور
متوسط مدة الانتظار للحصول على وظيفة: 7.2 أشهر .
الخريجات الإناث
123
عدد الخريجات
62%
نسبة التوظيف
5,500
متوسط الأجور
متوسط مدة الانتظار للحصول على وظيفة: 8.4 أشهر .
حول البيانات
توفر هذه المؤشرات صورة كمية عن نتائج خريجي الجامعة في سوق العمل خلال الفترة التي يغطيها التقرير، ويمكن الاستفادة منها في متابعة أداء البرامج الأكاديمية وتعزيز مواءمتها المستمرة مع احتياجات سوق العمل.
المصدر:
بيانات الخريجين من الجامعات، وبيانات التوظيف من المؤسسة العامة
للتأمينات الاجتماعية ووزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية،
ولا تشمل العاملين في القطاع العسكري.
كما تعتمد بيانات الباحثين عن عمل والمتدربين على رأس العمل
(تمهير) على صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف).
وتصنّف التخصصات وفق التصنيف السعودي الموحد للمستويات والتخصصات
التعليمية – المجال الواسع ISCED.